Vinerea Neagră pe Skillab
00 zile
:
00 ore
:
00 minute
:
00 secunde
Înregistrează-te
  decor
  decor
    decor
  decor
Curs Online

IT Recruiter

Află mai multe  

Descoperă lumea IT cu tot cu terminologii și construiește un cadru prin care vei putea deveni un IT recruiter de succes.

7 februarie - 23 martie 2023 (7 săptămâni)

Profesor:

Roxana Nicolescu
IT Recruitment Lead în cadrulING Hubs România

Gerry Randolph
Îți recomandăm cursul dacă ești:
Audience icon
Recruiter care dorește să facă o schimbare în IT Recruitment
Vei învăța despre elementele fundamentale ale recrutării în domeniul IT și vei trece de la procesul general de recrutare în IT la feedback calificat pentru candidat.
HR Specialist
Vei descoperi tehnicile, metodele și instrumentele specifice domeniului de recrutare în IT.
Junior recruiter
Vei afla conceptele esențiale recrutării în IT și le vei pune în practică.

Subiectele pe care le vei studia:

  • Bazele recrutării IT

    Începând cu elementele de bază ale recrutării IT vom vorbi despre etapele de recrutare și despre rolul unui recruiter IT, atât ca angajat intern, cât și ca angajat al unei agenții. Vom evidenția particularitățile pieței IT și vom analiza ce se întâmplă în domeniu acum.

    Identity
  • Metodologii de lucru și concepte cheie ale ingineriei software

    În acest bloc ne vom uita îndeaproape la lista de subiecte concrete. Vei descoperi ciclul de dezvoltare a aplicațiilor și rolurile de dezvoltare, precum și arhitectura și tipurile de limbaje de programare. Vom analiza metodologiile cheie (Waterfall, Agile, Kanban și altele) și concepte esențiale de programare precum biblioteci și framework, baze de date, API-uri și testarea.

    Communication and campaigns
  • Procesul de selecție

    Vom dedica două lecții procesului de selecție, inclusiv instrumente și metode de căutare și tehnici alternative de recrutare. Vei afla cum să formezi criteriile, să înveți să utilizezi metoda STAR și chiar să oferi feedback candidaților.

    Perfomance

Despre curs

Program
📔  13 lecții
  20 de ore
  1. 7 februarie, 19:00 — 20:30 / marți
    Introducere în recrutarea specifică domeniului IT
    • Etapele procesului de recrutare IT
    • Rolul recruiterului IT (in house/în agenție) și parteneriatul cu clienții (interni/externi)
    • Overview asupra pieței de IT din România în 2022
    • Particularitățile pieței IT
    • Ce și cum vom învăța?
  2. 8 februarie, 19:00 — 20:30 / miercuri
    Candidatul ideal în software engineering
    • Tipuri de aplicații
    • Ciclul de dezvoltare a unei aplicații și rolurile aferente dezvoltării
    • Arhitectura unei aplicații și tipuri de limbaje de programare
  3. 14 februarie, 19:00 — 20:30 / marți
    Candidatul ideal în software development
    • Waterfall
    • Agile
    • Kanban
    • Spotify model
    • Roluri specifice metodologiei de lucru
    • Filozofia Devops
  4. 15 februarie, 19:00 — 20:30 / miercuri
    Workshop
    • Live session - Metodologii de lucru
  5. 21 februarie, 19:00 — 20:30 / marți
    Candidatul ideal — Concepte esențiale în programare (I)
    • Programarea front-end
    • Librării versus frameworks
    • Programarea back-end
    • Baze de date
  1. 22 februarie, 19:00 — 20:30 / miercuri
    Candidatul ideal — Concepte esențiale în programare (II)
    • Aplicații de mobil
    • Profilurile de testare software
    • APIs
    • Servere
  2. 28 februarie, 19:00 — 20:30 / marți
    Workshop
    • Live session & Q&A cu un software engineer
  3. 1 martie, 19:00 — 20:30 / miercuri
    Candidatul ideal în data management (I)
    • Discipline/Funcții asociate gestionării datelor
    • Arhitectura de date
    • Calitatea datelor
  4. 7 martie, 19:00 — 20:30 / marți
    Candidatul ideal în data management (II)
    • Tipuri de instrumente și tehnici asociate gestionării datelor
    • Tipuri de roluri asociate gestionării datelor
  5. 8 martie, 19:00 — 20:30 / miercuri
    Workshop
    • Live session & Q&A cu un Data Specialist
  6. 14 martie, 19:00 — 20:30 / marți
    Procesul de selecție (I)
    • Anunțuri de recrutare și job boards
    • Promovarea creativă a joburilor
    • Screening & Sourcing
    • Instrumente & metode de căutare a candidaților
    • Metode alternative de recrutare
  7. 15 martie, 19:00 — 20:30 / miercuri
    Procesul de selecție (II)
    • Selecția candidaților — definirea competențelor
    • Metoda STAR
    • Etape ale procesului de selecție/ Cum structurez un proces de selecție robust
    • Ce urmăresc într-un interviu?
    • Încheierea procesului de selecție: feedbackul către candidat
    • Ce este un assessment center?
  8. 21 martie, 19:00 — 20:30 / marți
    Workshop
    • Live session & Q&A cu un DevOps Engineer
   

Înregistrare

Pentru mai multe informații despre curs și taxa de participare, te rugăm să te înregistrezi.
This is required field!
This is required field!
This is required field!
Sunt de acord cu termenii și condițiile menționate în politica de confidențialitate și politica de prelucrare a datelor cu caracter personal